Joan Antoni Domènech
22/07/2025
El Jutjat Social de Reus ha dictat recentment sentència estimant la demanda presentada per Miquel Àngel Puig Tàrrech, exdirector general de Mutua Activa, contra la mútua Umivale Activa, per danys i perjudicis derivats del seu acomiadament. La resolució judicial condemna l’empresa a la readmissió del demandant, així com al pagament d’una indemnització per lucre cessant corresponent al període comprès entre l’any 2019 i la data de reincorporació efectiva.
A més, la sentència estableix també una indemnització addicional per vulneració de drets fonamentals, reconeixent que l’acomiadament va atemptar contra l’honor, la dignitat i la pròpia imatgede l’exdirectiu. Amb aquesta decisió judicial culmina un procés de més de sis anys, que va estar marcat per la influència d’un fort component polític, el que presumiblement hauríen protagonitzat l‘ex-Secretari d’Estat de la Seguretat Social, Octavio Granado. Tal com va informar aquest mitjà en el seu moment, el conflicte va provocar la desaparició de Mutua Activa, entitat que va acabar sent absorbida per Umivale. Miquel Àngel Puig ha declinat en aquests moments fer declaracions públiques després de conèixer la resolució judicial.
Per altra banda, una altra sentència del mateix Jutjat, reconeix com a accident laboral la baixa mèdica de l’exdirector de Mútua Activa el 2019, que ha de ser considerada com a accident de treball i no com a malaltia comuna, tal com s’havia qualificat inicialment. La resolució judicial ordena a la mútua responsable que regularitzi la contingència com a professional, amb totes les conseqüències legals i econòmiques que se’n deriven. La sentència recull també que el treballador va estar exposat a un ambient hostil, circumstància que va contribuir directament a l’origen del procés d’incapacitat temporal.
Aquest pronunciament judicial, a més del seu contingut legal, té un valor simbòlic remarcable, ja que afecta precisament un exalt càrrec d’una mútua col·laboradora de la Seguretat Social, entitats que, per la seva pròpia naturalesa, tenen entre les seves funcions principals la protecció i prevenció dels riscos laborals dins les empreses. La resolució reforça, així mateix, les informacions que en el seu moment apuntaven a l’existència de pressions externes sobre Mútua Activa procedents de la Direcció General de la Seguretat Social, i que haurien pogut influir en la gestió del cas. En aquest context, la sentència aporta nous elements per comprendre millor els fets que van envoltar la trajectòria final de l’entitat, que acabaria desapareixent poc temps després de l’acomiadament de Miquel Àngel Puig. Aquestes dues sentències poden ser recorregudes per Umivale Activa.
